VMware Cloud Director 中配置模型的建議用途

在 VMware Cloud Director 中，每種配置模式可用於不同層級的效能控制和管理。

下表包含每個配置模型的建議使用的相關資訊。

配置模型	建議使用
彈性配置模型	使用彈性配置模式時，您可以在工作負載層級實現更為精細的效能控制。透過使用彈性配置模式，VMware Cloud Director 系統管理員可以管理個別組織 VDC 的彈性。彈性配置模型使用以原則為基礎的工作負載管理。使用彈性配置模式時，雲端提供者可以更好地控制組織 VDC 中的記憶體負載，並且可以對承租人強制執行嚴格的高載容量使用量。
配置集區配置模型	將配置集區配置模式用於長期穩定的工作負載，其中承租人訂閱了固定的計算資源耗用量，而雲端提供者可以預測和管理計算資源容量。配置集區配置模型最適合具有不同效能需求的工作負載。使用配置集區配置模型時，所有工作負載會共用 vCenter Server 的資源集區中已配置的資源。無論是啟用還是停用彈性，承租人都會接收有限數量的計算資源。透過配置集區配置模式，雲端提供者可以在系統層級啟用或停用彈性，並且設定會套用至所有配置集區組織 VDC。如果您使用非彈性配置集區配置，組織 VDC 會預先保留 VDC 資源集區，並且承租人可以過度認可 vCPU 但不可過度認可任何記憶體。如果您使用彈性集區配置，組織 VDC 不會預先保留任何計算資源，並且容量可跨越多個叢集。雲端提供者可管理實體計算資源的過度認可，而承租人不可過度認可 vCPU 和記憶體。
隨收隨付	如果不需要先期配置vCenter Server中的計算資源，請使用隨收隨付模型。保留、限制及共用會套用至承租人在 VDC 中部署的每個工作負載。使用隨收隨付配置模型時，組織 VDC 中的每個工作負載都會接收相同的已設定的保留計算資源百分比。對於 VMware Cloud Director，每個工作負載之每個 vCPU 的 CPU 速度是相同的，您只能在組織 VDC 層級定義 CPU 速度。從效能角度來看，由於您無法變更個別工作負載的保留設定，因此每個工作負載會接收相同的喜好設定。隨收隨付配置模式最適合需要在同一個組織 VDC 中執行具有不同效能需求的工作負載的承租人。由於具有彈性，隨收隨付模型適用於做為自動調整應用程式一部分的通用、短期工作負載。透過隨收隨付，承租人可應對組織 VDC 內的計算資源需求突增情形。
保留集區	如果您需要對執行於組織 VDC 中的工作負載效能進行更為精細的控制，請使用保留集區配置模型。從雲端提供者的觀點來看，保留集區配置模式需要先期配置 vCenter Server 中的所有計算資源。保留集區配置模式不具彈性。保留集區配置模式最適合在專用於特定承租人的硬體上執行的工作負載。在此類情況下，承租人使用者可以管理計算資源的使用與過度認可。